Was können wir der nächsten Generation heute noch ehrlich über Arbeit versprechen?
In seiner Keynote auf der Zukunft Personal Europe 2026 zeigt Kacper Potega, SVP Product & Marketing und Mitglied des Management Boards bei XING, warum Fachkräftemangel, Künstliche Intelligenz, demografischer Wandel und steigende Wechselbereitschaft zusammengehören. Sie sind Ausdruck eines Arbeitsmarkts, der sich grundlegend verändert.
Wenn Berufe sich schneller wandeln, als Menschen ihre Karriere planen können, reicht Jobsicherheit allein nicht mehr aus. Menschen suchen die Chance, auch morgen noch gebraucht zu werden.
In dieser Aufzeichnung erwarten Sie …
Beispiele aus Unternehmen, Forschung und Praxis:
- warum Recruiting künftig mehr Orientierung geben muss
- weshalb Lernen zur wichtigsten Form von Sicherheit wird
- wie Unternehmen Menschen nicht nur für den nächsten Job, sondern für ein ganzes Berufsleben befähigen können
- welche Rolle HR dabei spielt, langfristige Relevanz zu ermöglichen