Chancen durch permanente Veränderung:

Olympiasiegerin Heike Henkel und Organisationsberater Christian Kugelmeier im XING E-Recruiting Podcast

Bis heute ist sie die einzige Hochspringerin, die alle internationalen Titel (EM, WM und die Olympiade) in drei aufeinander folgenden Jahren gewonnen hat: Heike Henkel. In der langen Liste ihrer Erfolge sind die Höhepunkte der Gewinn der Weltmeisterschaft 1991, die Olympische Goldmedaille 1992 sowie Ihre persönliche Bestleistung von 2,07m, die für mehr als 14 Jahre Hallen-Weltrekord war. Heute ist sie mit dem ehemaligen Zehnkämpfer Paul Meier verheiratet, Mutter von drei Kindern und arbeitet als Mentaltrainerin sowie Referentin zu den Themen gesunde Lebensführung, Motivation und Erfolg.

Wie Veränderungen Unternehmen voranbringen

An der Seite des Organisationsberaters Dr. jur. Christian Kugelmeier spricht sie auf Veranstaltungen vor dem Hintergrund ihrer sportlichen Erfahrungen über die Kraft und Folgen permanenter Veränderungen. Christian Kugelmeier ist Spezialist auf dem Gebiet der Transformation und einer der drei Gründer von VORSPRUNGatwork, einer Organisationsberatung, die internationale Großkonzerne und den Mittelstand dabei unterstützt, in Systemstrukturen zu kommen, in denen aus der Potentialentfaltung der Mitarbeitenden heraus die besten Beiträge auf dem direktesten Weg zum Kunden gelangen.

Mein Kollege Marcus Merheim und ich, Yee Wah Tsoi, trafen Heike Henkel und Christian Kugelmeier auf den NEW WORK SESSIONS in Montabaur im Frühjahr. In unserer aktuellen Folge des XING E-Recruiting Podcasts lassen wir die wichtigsten und entscheidendsten Momente in Heike Henkels Karriere Revue passieren und diskutieren, wie sich diese Ereignisse auf ihr Leben ausgewirkt haben. Analog zu den Erkenntnissen erklärt Christian Kugelmeier, wie sich diese Arten der Veränderungen auf die Art wie Unternehmen agieren, übertragen lassen und weshalb diese so wichtig sind.

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Yee Wah Tsoi ist für den Recruiting Content zuständig.
Ein Artikel von Yee Wah Tsoi

Yee Wah ist seit 2008 bei XING. Die Bielefelderin (gibt's wirklich!) war dort zuerst in der PR tätig. Seit 2017 ist sie für den Recruiting Content zuständig.

 

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