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Coopetition – Gemeinsam gegen den Fachkräftemangel

Gemeinsam stark im Recruiting: Das Nordsee Kollektiv in St. Peter-Ording zeigt, wie Unternehmen durch Zusammenarbeit statt Konkurrenz Fachkräfte gewinnen und ihre Arbeitgebermarke sichtbar stärken.

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Candidate Experience

Eine positive Candidate Experience wird immer wichtiger für den Recruiting-Erfolg. Der Leitfaden zeigt, wie Sie die Candidate Journey optimieren, Touchpoints gezielt steuern und mit klaren Prozessen überzeugen.

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Best-Practice-Beispiele für erfolgreiches Active Sourcing mit dem XING TalentManager

Anhand ausgewählter Praxisbeispiele von flaschenpost, HDI und Orianda erfahren Sie, wie diese Unternehmen den XING TalentManager im Active Sourcing erfolgreich einsetzen.

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Welche Recruiting-Methode ist die richtige?

Welche Recruiting-Methode passt zu Ihnen? Der XING Wegweiser zeigt Strategien, Vor- und Nachteile sowie Tipps für die Umsetzung. Ideal für alle, die ihre Personalgewinnung gezielt und erfolgreich gestalten möchten.

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Erfahrung gesucht: Stellenanzeigen für die Generation 50+

In diesem Whitepaper möchten wir Ihnen zeigen, worauf die Ü50 Arbeitnehmer·innen Wert legen. Außerdem: Mit welcher Art von Stellenanzeigen erreichen Sie genau diese Generation?

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Zukunft des Recruitings

Modernes Recruiting braucht neue Ansätze. Das NEW HIRING Manifest zeigt, wie Sie mit KI, Automatisierung und Talent-Pools arbeiten und Ihr Employer Branding mit Marke, Vision und Werten wirkungsvoll verknüpfen.

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Das 1×1 des Bewerbungsgesprächs

Das Whitepaper zeigt, wie Sie Bewerbungsgespräche professionell und wertschätzend führen – mit Leitfäden für strukturierte Interviews, praxisnahen Fragenkatalogen und Methoden für einen authentischen Dialog.

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Erfolgsfaktor Stellenanzeige

Der Recruiting-Prozess verändert sich. Lernen Sie im Whitepaper, wie Sie Talente auf Social Media und Job-Plattformen ansprechen, Ihre Reichweite erhöhen und mit XING Ihren Recruiting-Erfolg maximieren.

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KPIs im Recruiting

Wie erfolgreich ist Ihr Recruiting wirklich? Das Whitepaper zeigt, welche Kennzahlen entscheidend sind, wie Sie KPIs berechnen und interpretieren und Ihr Reporting Schritt für Schritt verbessern.

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