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Wie sieht die Zukunft der Arbeit aus? Der Report von XING und Statista zeigt, wie Unternehmen mit hybriden Modellen, KI, Diversität und mentaler Gesundheit umgehen – und welche Chancen sich daraus für Sie und Ihr Unternehmen ergeben.
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Die forsa-Wechselbereitschaftsstudie 2025 offenbart, was Talente heute wirklich wollen. Erfahren Sie, wie Sie mit den Erkenntnissen zu Kultur, Karriere und Work-Life-Balance Ihr Recruiting gezielt verbessern und Fachkräfte binden.
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Effizientes Recruiting beginnt mit smartem Active Sourcing. Lernen Sie, wie Sie mit KI, automatischem Matching und Multimessaging Zeit sparen und mit dem XING TalentManager gezielt die richtigen Talente erreichen.
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Kennzahlen machen den Unterschied: Erfahren Sie im Leitfaden, wie Sie KPIs im Recruiting sinnvoll nutzen, Budgets effizient managen und Ihre Stellenanzeigen gezielt verbessern, um langfristig erfolgreicher zu rekrutieren.
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Recruiting neu gedacht: HIRE, das Lifestyle-Magazin für HR-Profis, liefert kreative Ideen, Humor und inspirierende Geschichten. Entdecken Sie, wie Recruiting Spaß macht und neue Perspektiven eröffnet.
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Digitalisierung und KI verändern das Recruiting. Lernen Sie, wie Sie moderne Funktionen für Ihre Stellenanzeigen nutzen, Prozesse vereinfachen und mit XING gezielt die passenden Talente finden.
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Fachkräftemangel und alternde Belegschaft setzen die Baubranche unter Druck. Entdecken Sie in diesem Branchenguide fünf Maßnahmen, um Ihr Recruiting fit für die Zukunft zu machen und Fachkräfte zu gewinnen.
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Im Active Sourcing zählt das perfekte Anschreiben. Dieser Guide liefert Ihnen Tipps, Beispiele und Vorlagen zum Kopieren. So treffen Sie den richtigen Ton und gewinnen Top-Talente!
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Digitalisierung und KI verändern das Recruiting. Unser Leitfaden zeigt, wie Sie Automatisierung gezielt einsetzen, um Abläufe zu optimieren, Zeit zu sparen und Bewerbermanagement effizienter zu machen.
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Social Media kann Ihr Recruiting auf das nächste Level bringen. Dieser Leitfaden zeigt Ihnen die wichtigsten Kanäle, Strategien und kreative Formate. Und wie Sie mit Memes Aufmerksamkeit erzeugen.
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KI im Recruiting gezielt nutzen: Unser kostenloser Leitfaden zeigt Ihnen Anwendungsfälle, Tipps zum sicheren Umgang und kreative Prompt-Ideen, mit denen Sie Ihre Talentgewinnung smarter gestalten.
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Stellenanzeigen müssen überzeugen, um Talente zu gewinnen. Unsere editierbare Word-Vorlage zeigt Ihnen die wichtigsten Elemente und Gestaltungstipps – für mehr Bewerbungen und bessere Recruiting-Ergebnisse.
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Zu lange Vakanzzeiten? Dieser Leitfaden zeigt sieben Hebel, mit denen Sie durch Active Sourcing schneller einstellen. Mit praxiserprobten Strategien und Experten-Tipps zu Prozessen und erfolgreichen Anschreiben.
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Active Sourcing selbst umsetzen oder auslagern? Mit unserem interaktiven ROI-Rechner finden Sie es heraus. Berechnen Sie Kosten, Zeitaufwand und Einsparpotenziale für Ihr Unternehmen.
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Erfolg im Active Sourcing braucht klare Kennzahlen. Dieser Leitfaden zeigt Ihnen, welche KPIs zählen, wie Sie Prozesse optimieren und weiche Faktoren gezielt nutzen – mit Best Practices für datenbasiertes Recruiting.
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Eine positive Candidate Experience wird immer wichtiger für den Recruiting-Erfolg. Der Leitfaden zeigt, wie Sie die Candidate Journey optimieren, Touchpoints gezielt steuern und mit klaren Prozessen überzeugen.
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Mehr Vielfalt im Recruiting: Dieser Leitfaden zeigt Ihnen, wie Sie Unconscious Bias vermeiden, Diversity fördern und mit konkreten Tipps und Strategien faire, inklusive Einstellungsprozesse gestalten.
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Female Recruiting wird immer wichtiger. Dieser Leitfaden zeigt, wie Sie Frauen gezielt ansprechen, Diversität fördern und mit Daten, Strategien und Tipps nachhaltige Erfolge erzielen.
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Stellenanzeigen kosten oft viel Budget. Mit dem Budget-Check-Rechner vergleichen Sie Anbieter, analysieren Kennzahlen und berechnen den ROI für fundierte Entscheidungen vor der nächsten Investition.
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Bald Pflicht, jetzt schon ein Vorteil: Mit Gehaltsangaben schaffen Sie Transparenz und gewinnen passende Talente. Dieser Leitfaden zeigt, wie Sie Gehaltsinfos formulieren und strategisch für Ihr Recruiting nutzen.
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